Semakin, kata-kata baru muncul dalam kosakata orang, yang menjadi bagian integral dari komunikasi mereka. Biasanya, mereka dipinjam dari bahasa lain atau disebabkan oleh proses kemajuan yang permanen dan munculnya arah baru dalam kehidupan manusia. Misalnya, "paritas". Kata ini berasal dari "paritas", yang, pada gilirannya, berasal dari bahasa Latin paritas - kesetaraan.
Sinonim. Contoh penggunaan
Kata "paritas" banyak digunakan di berbagai bidang kehidupan manusia. Bisa berupa hubungan keluarga, pekerjaan, ekonomi, hukum internasional, dan sebagainya. Sinonim yang paling fasih untuk "paritas" adalah kata-kata "sama" dan "sama". Akan tepat untuk mempertimbangkan hubungan keluarga dalam konteks ini. Banyak yang bertanya-tanya apakah ada hubungan yang setara antara pria dan wanita di dunia modern.
Jika kita mempertimbangkan masalah ini dalam konteks masyarakat beradab dan maju, maka tentu saja ya. Di dunia sekarang ini, semakin banyak wanita menjadipemimpin di perusahaan, perusahaan dan bahkan negara. Mereka, seperti laki-laki, mulai memakai celana panjang dan sering mengambil kendali pemerintahan di tangan mereka dalam keluarga. Ini adalah hubungan paritas.
Kesamaan dalam keluarga
Dalam keluarga, hubungan paritas adalah kemampuan untuk setuju. Pertama-tama, masing-masing anggota keluarga mengambil beberapa tanggung jawab. Misalnya, mencari uang, mengatur anggaran keluarga, membeli makanan, peralatan rumah tangga. Seseorang terlibat dalam perbaikan, memasak, dan sebagainya. Pada saat yang sama, dalam keadaan tertentu, ada kebutuhan untuk merevisi perjanjian yang dibuat. Misalnya, jika salah satu pasangan menganggur sementara.
Konsekuensi
Kesetaraan gender ada di negara demokrasi maju seperti AS dan Eropa. Di negara-negara ini, perempuan mampu mencapai kesetaraan penuh dengan laki-laki. Akibatnya, angka kelahiran di sana turun, sementara jumlah perceraian meningkat secara signifikan.
Tetapi hubungan paritas tidak hanya merugikan. Banyak penelitian menunjukkan bahwa pada masa krisis ekonomi negara, wanita yang menduduki posisi kepemimpinan paling mampu memotivasi karyawan untuk bekerja dengan sungguh-sungguh, untuk menggalang tim guna mencapai tujuan bersama. Sebagian besar psikolog mencatat fakta bahwa pernikahan yang dibangun atas dasar kesetaraan lebih kuat dan lebih tahan lama daripada pernikahan di mana matriarki berkuasa.
